Square Enix schafft eine neue Politik, um Mitarbeiter vor giftigen Fans zu schützen

Square Enix enthüllt eine robuste Anti-Belästigung-Richtlinie zum Schutz von Mitarbeitern und Partnern

Square Enix hat proaktiv eine umfassende Anti-Belästigung-Richtlinie eingeführt, mit der die Mitarbeiter und Mitarbeiter vor Online-Missbrauch und Bedrohungen geschützt werden sollen. Die Richtlinie definiert ausdrücklich verschiedene Formen der Belästigung, die von direkten Gewaltdrohungen und Verleumdung bis hin zu subtileren Formen der Einschüchterung und Online -Missbrauch reichen.

Die Gaming -Branche, die zunehmend über Online -Plattformen miteinander verbunden ist, hat leider einen Anstieg der Belästigung auf seine Mitglieder verzeichnet. Dies ist nicht nur für quadratische Enix; Zu den hochkarätigen Vorfällen gehören Morddrohungen gegen Akteure und die Absage von Ereignissen aufgrund von Gewaltdrohungen. Die neue Richtlinie von Square Enix ist eine direkte Antwort auf diesen Trend.

Die auf der Square Enix -Website beschriebene Richtlinie deckt ein breites Spektrum von Personen ab, von Support -Mitarbeitern bis hin zu Führungskräften. Das Unternehmen fördert das Feedback des Fans und stellt fest, dass Belästigung inakzeptabel ist. Die Richtlinie beschreibt eindeutig spezifische Verhaltensweisen, die Belästigung darstellen:

Square Enix 'Definition von Belästigung:

• Gewaltakte oder Gewaltdrohungen
• missbräuchliche Sprache, Einschüchterung, Zwang, übermäßige Verfolgung oder ungerechtfertigter Verweis
• Verleumdung, Verleumdung, persönliche Angriffe (über alle Online -Plattformen) und die Bedrohung durch Geschäftsstörungen
• anhaltende oder wiederholte intrusive Anfragen und Besuche
• unbefugter Eintrag in Unternehmenseigentum
• rechtswidrige Zurückhaltung durch Anrufe oder Online -Mittel
• diskriminierende Sprache oder Handlungen basierend auf Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Herkunft oder anderen geschützten Eigenschaften
• Datenschutzverstöße wie nicht autorisierte Fotografie oder Videoaufzeichnung
• sexuelle Belästigung und Stalking

übermäßige Anforderungen angehen:

Die Richtlinie befasst sich auch übermäßige oder unangemessene Anforderungen, einschließlich:

• unangemessene Anfragen nach Produktänderungen, Börsen oder Geldkompensation
• unangemessene Forderungen nach Entschuldigungen, insbesondere für diejenigen, die auf bestimmte Mitarbeiter oder Partner abzielen
• Übermäßige Anfragen nach Produkten oder Dienstleistungen über akzeptable Normen
• unangemessen